Eğitim Açıklaması
Büyük bir değişiklik getirdiğinizde çalışanlarınızın büyük olasılıkla çok çeşitli tepkileri olacaktır. Kızgın, ümitsiz veya kayıtsız görünseler de, onların yöneticisi olarak, değişim boyunca onları destekleyebilmeniz için duygularını göz önünde bulundurmanız ve geçecekleri aşamaları bilmeniz gerekir. Bu eğitim bunun nasıl olacağını gösteriyor.
Neler Öğreneceksin?
- Değişim eğrisinde yaşanan duyguların evreleri
- İşyeri değişikliklerini uygulamak için iletişim teknikleri
Genel Bakış
1. Değişim eğrisinin aşamalarını belirlemek
2. İletişiminizi her aşamada uyarlamak
3. Değişim süreci boyunca çalışanlarınızı desteklemek
Büyük bir değişimle karşı karşıya kaldıklarında bilgilendirilen, motive edilen ve katılımı sağlanan çalışanlar